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You can use this page to email Trevor Owens y Obie Fernandez y Alfredo Osorio about The Lean Enterprise.
Sobre el Libro
Nuevos mercados y oportunidades aparecen impredeciblemente, y reaccionar ante ellos rápida y agresivamente es más importante que nunca para las grandes empresas. El monolitismo de la empresa, sin embargo, está a menudo directamente en contradicción con las nociones de la innovación y la metodología lean. Para los líderes de tales empresas, un replanteamiento completo de estrategia está en orden.
Entra en escena La Lean Enterprise, que proporciona a los líderes empresariales un examen detallado de las motivaciones que impulsan a individuos innovadores y las estructuras de apoyo que necesitan para entregar productos y servicios de gran avance dentro de un contexto empresarial. Más en particular, el libro señala ejemplos de los muchos fracasos de liderazgo corporativo para empoderar a los mismos innovadores dentro de sus muros. Startups espectacularmente exitosos, como Twitter, Pinterest e Instagram , fueron fundadas después de que empleados corporativos quedaran hartos con la naturaleza asfixiante de la burocracia corporativa y decidieron que era más fácil y más rentable aventurarse afuera por su propia cuenta.
Autores y expertos en Lean Startup, Trevor Owens y Obie Fernandez, le llevarán a través de métodos, horarios, compensación e inversiones financieras relacionadas con la innovación exitosa en empresas. Consideran las limitaciones de las estructuras de innovación tradicional incluyendo obras skunk, laboratorios de innovación y programas para intra-emprendedores al presentar su propia solución: la colonia de innovación. Estos conceptos se ilustran más aun a través de una serie de estudios de casos y entrevistas que indican ejemplos del mundo real dentro de grandes empresas.
Con las organizaciones más grandes del mundo, tomando nota de las ventajas obvias del enfoque lean, es sólo cuestión de tiempo antes de que las empresas nivelen el terreno para la innovación. “The Lean Enterprise, How Corporations Can Innovate Like Startups” le demuestra cómo usted puede desbloquear el potencial oculto dentro de su organización, hoy en día.
Sobre los Autores
TREVOR OWENS es un emprendedor y líder de pensamientos en las metodologías Lean Startup. Él es el CEO y Fundador de Javelin, una compañía de software y de entrenamiento en innovación conocida por su taller de “Lean Startup Machine” que ha ayudado a decenas de miles de innovadores, incluyendo aquellos de Google, Salesforce, News Corp, Intuit y otros, a empezar miles de nuevos negocios en seis continentes. OBIE FERNANDEZ es un entusiasta en tecnología y ávido escritor. Trabaja con Owens como co-fundador y CTO de Javelin. Fernández también es autor del libro “best seller” de tecnología “The Rails Way” y fundador de varias empresas exitosas, incluyendo Hashrocket, una de las agencias mejor conocidas del mundo en el desarrollo y diseño web usando Ruby on Rails.
TREVOR OWENS es un emprendedor y líder de pensamientos en las metodologías Lean Startup. Él es el CEO y Fundador de Javelin, una compañía de software y de entrenamiento en innovación conocida por su taller de “Lean Startup Machine” que ha ayudado a decenas de miles de innovadores, incluyendo aquellos de Google, Salesforce, News Corp, Intuit y otros, a empezar miles de nuevos negocios en seis continentes. OBIE FERNANDEZ es un entusiasta en tecnología y ávido escritor. Trabaja con Owens como co-fundador y CTO de Javelin. Fernández también es autor del libro “best seller” de tecnología “The Rails Way” y fundador de varias empresas exitosas, incluyendo Hashrocket, una de las agencias mejor conocidas del mundo en el desarrollo y diseño web usando Ruby on Rails.