Ce livre est rempli d’exemples visuels pour permettre aux équipes d’améliorer leur collaboration et communication, tout en façonnant des comportements. C’est écrit pour des gens et des équipes travaillant dans un contexte de développement Agile.

Les pages de ce livre ne décrivent que des exemples. Rien d’autre. Pas d’explication théorique profonde. Pas d’explication de Scrum ou Agile. Pas de référence à la ludification (« gamification »). Pas de discussion sur comment le cerveau peut interpréter des intrants visuels ou comment nos comportements sont influencés par de l’information visuelle. Il y a d’autres livres écrits sur ces sujets.

Les exemples dans ce livre pourraient être perçus comme s’ils n’étaient que la seule et meilleure avenue pour faire les choses. Bien entendu, cela n’est pas vrai. Ces exemples ne sont pas les meilleures pratiques. Il ne s’agit que de suggestions. Vous devez les adapter au contexte et besoins de votre équipe.

Ce livre n’est pas prévu pour être lu linéairement. Naviguez. Retournez en arrière. Prenez ce que vous aimez. Combinez les idées de la manière qui vous semblera la plus efficace. Expérimentez et évaluez. Évoluez ou jetez à la poubelle.

Ayez du plaisir !